Swiss talent network
Unabhängig und Erfolgreich
Der Schweizer Personalberatungsmarkt verändert sich – doch viele Geschäftsmodelle funktionieren noch immer nach den gleichen Prinzipien wie vor Jahren. Klassische Personalberaterinnen und Personalberater übernehmen häufig einen grossen Teil des gesamten Vermittlungsprozesses: Sie bauen Kundenbeziehungen auf, identifizieren passende Kandidatinnen und Kandidaten, führen Gespräche, begleiten Bewerbungsprozesse und tragen wesentlich zum erfolgreichen Abschluss eines Mandats bei.
Trotzdem bleibt ihr persönlicher Anteil am wirtschaftlichen Erfolg in einem klassischen Angestelltenmodell meist begrenzt. ALMAAS, als Teil der bruederlinpartner-Gruppe, geht bewusst einen anderen Weg. Mit unserem BP-Partnerprogramm schaffen wir die Infrastruktur für erfahrene und engagierte Personalberaterinnen und Personalberater, die selbstständiger arbeiten, ihre Leistung direkt am eigenen Erfolg messen und ihr Recruiting-Business weitgehend ortsunabhängig aufbauen möchten.
Dabei müssen Sie nicht bei null beginnen. Sie arbeiten auf einer bestehenden Plattform, profitieren von einem etablierten Netzwerk und erhalten Zugang zu den Ressourcen, Technologien und digitalen Lösungen der bruederlinpartner-Gruppe.
Starkes Netzwerk: Nutzen Sie unsere langjährig aufgebauten Kontakte zu Unternehmen und Entscheidungsträgern im Schweizer Markt.
Zugang zu Kandidatinnen und Kandidaten: Profitieren Sie vom Netzwerk und den Jobplattformen der bruederlinpartner-Gruppe für die Gewinnung qualifizierter Fach- und Führungskräfte.
Moderne Recruiting-Technologie: Nutzen Sie eine eigens entwickelte digitale Plattform für die strukturierte Abwicklung Ihrer Vermittlungsprozesse – von der Kandidatenverwaltung über das Matching bis hin zur Bearbeitung laufender Mandate.
Innovative AI-Module: Gemeinsam mit unserem Technologieunternehmen CSPC entwickeln wir laufend neue KI-gestützte Funktionen für die Personalvermittlung. Dazu gehören unter anderem intelligentes Kandidaten- und Stellenmatching, KI-gestützte Dossiererstellung, automatisierte Datenaufbereitung, Voice-AI, intelligente Kommunikationsprozesse sowie weitere AI-Module zur Unterstützung des gesamten Recruiting-Workflows.
Technologie, die unterstützt statt ersetzt: Unsere AI-Lösungen sollen Personalberaterinnen und Personalberater nicht ersetzen, sondern repetitive Arbeiten reduzieren, Informationen schneller verfügbar machen und mehr Zeit für Beratung, Kundenkontakt und erfolgreiche Abschlüsse schaffen.
Ortsunabhängiges Arbeiten: Entscheiden Sie selbst, von wo aus Sie arbeiten und wie Sie Ihren Arbeitsalltag gestalten.
Unternehmerische Freiheit: Übernehmen Sie Verantwortung für Ihr eigenes Geschäft und profitieren Sie wesentlich stärker von den Vermittlungserfolgen, die Sie selbst erzielen.
Internationales Partnernetzwerk: Werden Sie Teil eines stetig wachsenden Netzwerks von Recruiting-Partnerinnen und -Partnern aus verschiedenen Ländern.
Und vor allem: Arbeiten Sie nicht nur für den Erfolg anderer – beteiligen Sie sich wesentlich stärker an Ihrem eigenen Vermittlungserfolg.
Unser BP-Partnerprogramm wächst kontinuierlich. Wir suchen Menschen mit Recruiting-Erfahrung, Unternehmergeist und echter Leidenschaft für die Personalberatung. Kontaktieren Sie uns und erfahren Sie, wie Sie Ihr eigenes Personalvermittlungsgeschäft innerhalb unseres Partnernetzwerks aufbauen können.
E-Mail: partner@bruederlinpartner.ch
Telefonnummer: +41 41 520 01 30